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EMPLEADOS Y COMPETENCIA DESLEAL. DETECTIVES MADRID.

Muchos empresarios nos llaman para poder conseguir pruebas o que les confirmen sus sospechas, sobre empleados y que puedan estar haciendo actividades completamente contrarias, a los intereses de su empresa; como competencia desleal.

Indicios, detectives Madrid, es una agencia de investigación que lleva mucho tiempo realizando estas indagaciones. Los seguimientos o vigilancias que efectuamos, nos ayuda a poder contrastar las dudas o sospechas que se tenga de un trabajador.

De esta forma, por medio de la operatividad, podemos dar a nuestros clientes, una confirmación o en caso contrario, poner en nuestro informe, que ese empleado no esta haciendo ninguna actividad, que conlleve intereses contrarios, para la empresa donde trabaja.

EMPLEADOS Y COMPETENCIA DESLEAL. DETECTIVES MADRID.

EMPLEADOS Y COMPETENCIA DESLEAL. DETECTIVES MADRID.

A veces, algunos trabajadores, fuera de su horario laboral o en ocasiones, dentro de él; efectúan actividades o “trabajitos”, que pueden contravenir a su empresa principal o que utiliza materiales o medios, que pertenecen a esa compañía.

Suele pasar, que muchos quieren sacarse un dinero extra y no piensan en los problemas que pueden originar al negocio, del que le están pagando un sueldo todos los meses.

Pero no todos los trabajos “extras” se pueden enfocar o agrupar en la competencia desleal; debe tener esta unos requisitos. Los detectives privados, debemos diferenciar esto y señalárselo a nuestro clientes.

Un ejemplo, es como un trabajador que trabaja en el negocio de reparaciones y está contratado en una empresa, hace unos “trabajitos” para conseguir un dinero para sí mismo, efectuando reparaciones en su tiempo libre.

Aquí entraríamos en la competencia desleal; pero si ese mismo trabajador, en vez de efectuar trabajos de reparaciones, hace un trabajo distinto a su empresa como la de ejercer de camarero, en su horario libre, ya no hablamos de competencia desleal.

El empleado estaría buscándose la vida como muchos otros españoles. Si entraría en contradicción, si ese trabajador lo hiciera en el horario laboral. Aquí estaríamos hablando de duplicidad de trabajo.

Los empresarios necesitan nuestra ayuda, para poder conseguir las evidencias de las que estamos hablando; gracias a los detectives en Madrid, usted dispondrá de las pruebas para evitar problemas en el futuro, como despidos que luego, alegan los trabajadores que han sido improcedentes.

Indicios-Agencia de detectives privados en Madrid.

 

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